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写字楼内考勤解决方案

1使用场景分析

写字楼的办公环境一般比较完善,拥有良好的广域网网络,每个办公点一般人数在100~500人内;上下班时间相对统一,企业考勤规则较为完善、明确,员工一般都配有电脑,维权意识较高;企业信息化程度高,使用多种企业办公软件,有集成需要。

针对写字楼内考勤,主要集中于以下几项需求:

A 企业信息化程度高,有智能化管理的需要;

B 员工权益意识高,有自己查考勤的需要;

C 要求考勤识别速度快,用时少;

D 拥有其他企业应用软件,有系统对接需求;

E 办公室跨层、跨栋的大型企业需要做统一考勤管理。

2方案介绍

解决以上需求,我们需要的是一个更智能的、员工参与度更高的考勤管理系统,群英云考勤系统以下特点可以解决写字楼内办公考勤需求:

A 自动上传记录,无需人工拷贝,自动出考勤报表,可以设置多个管理员协作管理,减少考勤人员工作压力;

B 所有考勤人员都有账号,普通员工也能随时登陆查看自己的考勤,解决员工查考勤的需要;

C 员工可以在线申请请假、加班等,管理员批准后就可以记录在考勤报表中,全员协作共同考勤;

D 选用识别技术最好的生产厂商的硬件设备,配合考勤系统,性能更好,减少考勤等待时间;

E 支持异地考勤,多台数据统一汇总管理,满足大型企业统一考勤需要。

3典型案例

华夏人寿

华夏人寿保险股份有限公司(简称华夏保险),于2006 年12月经中国保险监督管理委员会批准设立,总部设在北京,是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金123亿元人民币,总资产超过1200亿元,在全国设有分支机构400余家,人员队伍超过3万。

客户体验:

因为人数多,考勤工作繁重,要智能一些的考勤管理平台,减少考勤人员的工作压力,同时也比较需要考勤权限的下发分配,有更多人一起来做考勤。还有一个是分公司比较多,考勤人员多,靠分公司自己考勤总部无法统一掌控,想实现总部远程管理,考勤上规范严格一些。群英云考勤系统在使用过程中可以完善的解决以上问题,而且考勤严格了企业内风气也会好一些,因此也有追加使用。

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